ESA Hamburger Akademie Projektmanagement FUM01 XX2 A04 NOTE 1,00

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Einssendeaufgabe 1

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FUM01 79
F. Einsendeaufgabe Mitarbeiter führen und motivieren
FUM01-XX2-A04
1. Setzen Sie sich noch einmal mit dem Kerngeschäft von Führung in der Zukunft auseinander.
Wählen Sie zwei Bereiche aus und geben Sie jeweils Beispiele aus Ihrer eigenen
Erfahrung.
20 Pkt.
2. Diskutieren Sie mindestens drei Megatrends im Hinblick auf die Auswirkungen für
Sie als tatsächliche oder mögliche Führungskraft. Geben Sie jeweils Beispiele aus Ihrer
Erfahrung.
15 Pkt.
3. Wählen Sie ein konkretes Zukunftsthema aus. Analysieren und bewerten Sie dieses
Thema im Hinblick auf zukünftige Führungssituationen.
Geben Sie jeweils Beispiele aus Ihrer Erfahrung.
15 Pkt.
4. Wählen Sie drei unterschiedliche, Ihnen bekannte Führungskräfte (eigenes Unternehmen,
Bekanntenkreis, Literatur o.Ä.) aus, beschreiben Sie diese kurz (besondere Eigenschaften,
Verhaltensweisen u.Ä.) und weisen Sie ihnen ein Rollenbild zu (entweder ein
in Lektion 3 beschriebenes oder ein selbst erfundenes bzw. in der Literatur gelesenes).
15 Pkt.
5. Stellen Sie die Notwendigkeit der Methodenkompetenz für Führungskräfte in der
Zukunft anhand eines praktischen Beispiels dar.
Das Beispiel kann aus dem eigenen Unternehmen oder aus anderen Unternehmen bzw.
Organisationen stammen, aber auch erfunden sein.

6. Analysieren Sie Ihre eigene emotionale Kompetenz mithilfe der Übersicht über die emotionalen
Kompetenzen (Tab. 5.2) und machen Sie einen Vorschlag für die Entwicklung
weiterer emotionaler Kompetenzen im Hinblick auf Ihre derzeitige oder eine mögliche
spätere Führungsfunktion.
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  Kategorie: Management
Eingestellt am: 05.08.2015 von julianeack1287
Letzte Aktualisierung: 06.08.2015
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